Bir kurumsal partide nasıl davranılır?
İş, çalışma, iş Resmi görevler, dinlenme olmadan iş ortamına üzülüyor ... İşçiler tatilleri mucize olarak bekliyorlar - hafta sonu bu ve eğlenip onları kutlama fırsatı. Bugüne kadar neredeyse tüm büyük şirketler ve küçük işletmeler, çalışanları için kurumsal partiler düzenliyorlardı. Ekibin daha uyumlu hale gelmesine, yaratıcı potansiyellerini geliştirmelerine, şirket çalışanlarına gurur ve istikrarına güvenmelerinde yardımcı olurlar.
İlke olarak, katı kurallar ve davranış kurallarıKurumsal tatil yok, ancak herkes söz ve eylemlerinin farkında olmalıdır. Tatilin arkadaşlarınız tarafından değil meslektaşlarınız ve lideriniz tarafından yapıldığını unutmayın. Bu yüzden kendinizi kontrol etmeniz gerekiyor. Birçok kişi yanlışlıkla, kurumsal bir partinin iş arkadaşlarıyla ve yönetimle gayri resmi bir atmosferde iletişim kurma, rahatlama, daha az ayrılma, çalışanlar için beklenmedik bir parti ile açık olma fırsatı olduğuna inanmaktadır. Sonuçta, bir kişinin kurumsal bir partide nasıl davranılacağı, onun tanıtımına ve hatta kişisel yaşamına bağlı olabilir, çünkü çalışan insanlar ortaklarını ve meslektaşları arasında mutluluklarını sıklıkla bulurlar.
Mümkün olduğunca mevcut olması çok önemlidir.Gürültülü partilerin küçük bir hayranı olsanız bile, her tür tatilinizde takımdan çıkmayın. Yokluğunuz, organizasyon, ekip ve liderlik için bir ihmal olarak değerlendirilecektir. Konuklar genellikle 15-30 dakika birlikte olurlar. Resepsiyonda bir buçuk saat kadar süreyle kalmak normaldir. Ancak, bir kurumsal etkinliğe geç olmak kabul edilemez - çalışanlar liderlerinden sonra partiye gelemezler, bu saygısızlık. Aynı konukların ayrılması ters sırada gerçekleşir: Birincisi liderlikten ayrılır ve ondan sonra kıdem sırasına göre - personelin geri kalanı.
Aktif olmaya çalışın - herkese katılınyarışmalar, dans, kızarmış ekmek. Senin görevin kalabalığın öne olmaktır. Çevrelerindekilerin sempatisini ne kadar çok "görme" harcadığınızı söylerler.
Giysiler gelince, seçimEtkinlik ve mekan seviyesinden. Parti işyerindeyse iş elbisenizi örneğin aksesuarlarla dekore etmek yeterlidir. Tatil bir restoranda yapılırsa o zaman akşam ve kokteyl elbiseleri daha uygun olacaktır. Bir kadının görevi, makyaj seçerken dikkatli olmak ve çok samimi kıyafetler seçmemektir.
</ p>
Bir şirket partisininİş konusunu tartışmak için bir yer. İşi en az iki saat unutun, çünkü siz ve meslektaşlarınızla patronlar dinlenmeye başlamıştı. Birkaç neşeli hazırlamak ve tostlanmamış önceden hazırlamak daha iyidir. Zekalarını sergileyecekler. Birçok işletme müdürleri bu kaliteyi çalışanlara değer verir: kabul etmeniz gerekir, neşeli, neşeli biriyle çalışmak sonsuz bir memnuniyetsizlikten çok daha hoşnut olur.
Alkolle dikkatli ol. Hiç içmeyin - yapamazsınız, aksi halde bütün gece bir bardak su ile yürüdüğünüzü fark ederseniz "anlayamazsınız". Sağlık sorunlarınız olduğunu düşünebilirler veya bir kızsanız mutlaka "ilginç bir konumda" derler. Yani içmek zorundasınız, votka ve konyak üzerine yaslanıp biraz şampanya veya şarapla sınırlayamazsınız.
Mesafeyi gözlemlemek de çok önemlidir. Sizi "daha iyi tanımak" istemeyenlerle partide "siz" e geçmeye çalışmayın. Evet, tatilinizde aranızdaki mesafe hafta içi günlerle aynı değil, ancak bir isim vermek mantıklı değil. Üstelik daha da fazlasıyla, üstlerine karşı düşüncesizce davranmanız gerekli değildir. Kurumsal dinlenme, boyun eğmeyi unutmak için bir neden değildir.
