İlk çalışma günü: nasıl hayatta kalabilirim?

İşe başlamadan önce tekrar değer aychar ile netleştirmek (veya görevini yerine getiren biri), ofiste olmaya ihtiyaç duyduğunda, kim sizinle ve diğer nüansları karşılayacak. Bunu işe gitmeden bir gün önce yapmanın en iyisi, sonra sallamayın, düşünmeyin, ancak hiçbir şeyi değiştirmeye vakti olmadı.

Yeni bir işte ilk iş gününde maliyetiUnutmayın ki, genellikle akıl sebebiyle değil kıyafetlerle karşılanırlar. Röportaja gelecek olursak, muhtemelen şirket tarafından kabul edilen kıyafet kuralına dikkat ettiniz, bu yüzden deneyin. buna göre kıyafet giy. Altın anlamına dikkat etmek ve açıkçası değil elbise giymek en iyisidir, fakat aynı zamanda çok sıkı değil.

İlk çalışma gününüzde Dakik olmalısın (prensip olarak, bu tüm çalışma günleri için geçerlidir, ancakilk - özellikle). Biraz önce ayrılmak daha iyi, ancak zamanında gelmek için geç kalmaktan ve dakik olmayan bir çalışan olarak itibar kazanmaktan (hatırlamak gerekirse, ilk izlenim çoğu zaman en güçlüdür).

Genellikle bir acemi başlangıcının ilk iş günü başlar iş için resmi kayıt: bir iş başvurusu yazıyorsunuz,iş sözleşmesini imzalayın ve iş tanımı yapın, iç düzenlemeler hakkında bilgi sahibi olun. Resmi kayıt işlemleri için gerekli tüm belgeleri getirmeyi unutmayın. Belgelerin listesi önceden belirtilmelidir.

Lütfen dikkat: iş sözleşmesi çift olarak imzalanır, bunlardan biri (orijinal, kopyası değil) size verilirellerde. Sözleşmeyi okumaya dikkat edin, görünmeden imzalamayın. İlk iş gününde sözleşme imzalamaya teklif edilmediysen, bu üç gün içinde yapılmalıdır. Fakat herhangi bir durumda, göreve başlamanız, bir iş sözleşmesinin sözlü olarak tamamlanmasına eşittir. Çalışma kitabındaki giriş iş tarihinden 5 gün içinde yapılmalıdır.

Ondan sonra İşyerinizi gösterin ve meslektaşları ile buluşun. Bu noktada, bunun nasıl olduğunu bulmakta fayda var.şirket (bir yemek odası ya da ortak bir mutfak olup olmadığını meslektaşları birlikte öğle yeme vb.) yemek kabul edilir, kıyafet kodunun nüanslarını açıklığa kavuşturun, ekibin gelenekleri hakkında kısaca bilgi edinin. Bu arada, şirket birlikte yemek yemeye karar verdiyse, bu fırsatı kullanmaya özen gösterin: Böylece meslektaşları ile gayrı resmi bir ortamda iletişim kurabilir ve ekibe hızlı bir şekilde katılabilirsiniz.

genellikle, Meslektaşlarınızla iletişim kurmak ihmal edilmemeli: Yeni bir çalışanın ilgisini çekmek istediklerinden eminiz. Açık olun, kurum kültürü hakkında daha fazla bilgi edinmeye çalışın (mesela meslektaşlarınızın birbirlerine nasıl hitap ettikleri, ister doğum günlerini kutlamak isterse kolektifteki diğer bayramlarda kutlu olsun). Fakat iletişim, çalışmaya müdahale etmemelidir: Toplumsal yaşanabilirliğiniz sizi ve meslektaşlarınızı iş görevlerini yerine getirmekten alıkoyorsa memnun kalmanız pek olası değildir.

Eee, eğer ilk iş gününde başarılı olacaksın müfettişle görüşmek, sizi kursun tanıttıracaktır. Çekinmeyin, soru sormaktan çekinmeyin. Görüşlerinizi, önerilerinizi bile ifade edebilirsiniz, ancak dikkatli olun: işyerindeki ilk gün şirketin açık bir eleştirisi sizi yanınıza alabilir. Tüm eğitim, deneyim ve profesyonelliklerini bir kerede göstermeye çalışmayın; bunları işe daha iyi gösterin.

ancak Küratör sizi görevinizin inceliklerine ayırır.: Bu konumda sizden önce çalışan kişi,ya da değilse, benzer görevleri yerine getiren bir meslektaşım. Hemen mümkün olanı bulmaya çalışın. En önemli noktaları kaydetmek arzu edilir: Böyle bir miktarı ilk defa hatırlayabildiğiniz kadar çok miktarda beklemeyin. Açıklamaktan korkmayın, tekrar isteyin. Cehaletiniz her şeyin sırasına göre ilk iş gününde tekrar sorulması daha iyi, daha sonra sizi mahvedeceksiniz ve sonuçları sıralayacaksınız.

İlk iş günü çok sorunsuzca geçmese bile, umutsuzluğa kapılmayın: her zaman daha iyisini yapmak için her şeyi değiştirme fırsatına sahipsiniz. Sadece kendin ol - ve işe yarayacak!