Bir iş seçme

Belki de en açık cevap yüzeydedir - budur daha fazlasını ödeyen bir iş seç. Ama aslında, her şey parayla ölçülmez. Daha düşük maaş için telafi edebilecek birçok şey var. İki farklı faaliyet arasından seçim yapmaya gerek kalmadığı zaman, hemen hemen aynı pozisyonlarda istihdam bulmaktan söz ettiğimizi hemen söyleyeceğiz.

Bir işi seçmek için, öncelik vermeniz gerekir. Elbette, işinizde sizin için başka neler önemli olan ücretler? Her şeyden önce, bu bir toplumsal pakette. Ne yazık ki, tüm işverenler bu kavramı doğru yorumlamıyor ve tüm başvuru sahipleri sosyal pakete aslında neyin dahil edilmesi gerektiğini bilmiyorlar.

İş Kanununda belirlenen bu teminatlar, sosyal pakete dahil değildir: işveren ve böylece size emanet etmek zorunda kaldımücretli hastalık izni ve düzenli ücretli izin, sosyal sigorta, ulaşım masraflarının geri ödenmesi (işiniz yolculuk ile bağlantılı ise), seyahat masrafları. Sosyal paket, TC tarafından kaydedilmemiş ikramiyelerdir, ancak işveren bunları sağlayabilir.

Dolayısıyla sosyal paket, mobil cihazlar için ödemeşehir içi işçilere konut sağlama, aile sigortası, ikramiye ve hediyeler, işverenin masrafları üzerine eğitim, kurumsal etkinlikler vb. Bu nedenle, kişisel olarak en çekici sosyal pakete sahip bir iş seçmek mantıklı olur ve bir toplumsal paketin kisvesi altındaki, zaten sizin tarafınızdan kaynaklanan bir şeyle kanunen sunulduğu işverenlerin onuncu yolunu atlayın.

Buna ek olarak, önemli Seçilen çalışmanın size açtığı umutlar. Her şey senin için daha önemli olan şeylere bağlı: yeni bir hiyerarşik adıma geçiş eşlik etmeyebilir profesyonel terimler veya promosyon ile kariyer büyüme. Her iki durumda da maaş artışı mümkündür, bu nedenle kişisel olarak sizin için daha rahat ve istenen şeyleri arayın.

Kuşkusuz, ekip işte de önemlidir. Olumsuz bir psikolojik iklim olabilir.Diğer tüm avantajları ortadan kaldırmak için. Elbette, bunu en azından birkaç gün boyunca takımda bulunmadan değerlendirmek zordur (yani her şey iyi olabilir, ancak içinde ısırana kadar muhtemelen hiçbir şey bilmeyeceksiniz). Fakat aynı şekilde dar görünmeye çalışmak gerekir. Örneğin, ekibin çoğunlukla akranlarınız olduğunu görürseniz, bu zaten rahat bir iletişim imkanı sunan bir artı. Ve gelecekteki patrona yakından bak: Eğer derhal antipatheter olmanıza sebep olsaydı, o zaman bu yerde çalışmak rahat olmazdı.

Önemli bir faktör evden çalışmanın uzaklığıdır. Elbette "uzaklık" göreceli bir kavramdır,Şehrinizin büyüklüğüne ve sahip olduğunuz nakliye türüne bağlı. Küçük şehirlerde "şehrin diğer ucunda" ne olacak, çünkü bir metropol küçük bir mesafe olabilir. Her halükarda, her şey eşit olduğunda, trafik sıkışıklığı içinde olmamak ve toplu taşıma araçlarında durmamak için eve daha yakın bir iş seçmeye değer.

Bir diğer önemli iş programı. Burada yine, hepsi kişisel bilgilerinize bağlıtercihleri. Birinin esnek bir programa ya da serbest zamanlamaya ihtiyacı vardır, çünkü işyerinde dokuzdan altıya kadar oturmak olası değildir: aile, çalışmalar, hatta banal biyolojik zehirler izin vermez. Aksine, birisi tam gün işi ve normalleştirilmiş bir çizelge seçmeyi tercih eder, çünkü disiplin eder.

Sonunda bir işi seçmek için karşılaştırmalı bir tablo oluşturabilirsiniz. Çizgiler önceliklerini listeleyecek(aklıma gelen her şeyi ekleyin - belki de bu makaledeki muhtemel avantajlardan bazılarını söz etmeyi unuttuk). Ve sütunlarda - olası iş yerleri. Hücrelerde, çalışma alanının avantajlı olup olmadığına göre artı ve eksilerini koyun. Ve artı sayısına bağlı olarak beğeninize göre çalışma yerini seçin.